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为什么不建议你来德国? 商业

2019-05-23
摘要: 随着全球一体化的发展,国家的边界变得不再那么明显, 所有的人都可以出国留学、游玩,购物, 可以通过网络了解世界各地风土人情。 对国人来说, 欧洲也不再那么神秘和高大上。 从之前的盲目崇洋, 到现在更理性的分析了解。选择移民这条路的人, 也从之前的两极分化: 通过务工签证,黑在国外; 或者极度富有,在国外享受...


随着全球一体化的发展,

国家的边界变得不再那么明显,

所有的人都可以出国留学、游玩,购物,

可以通过网络了解世界各地风土人情。

对国人来说,

欧洲也不再那么神秘和高大上。

从之前的盲目崇洋,

到现在更理性的分析了解。

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选择移民这条路的人,

也从之前的两极分化:

通过务工签证,黑在国外;

或者极度富有,在国外享受生活,

变成了很多中产阶级的选择。

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这类人群基本都受过高等教育,

有一定的文化水平,

对国外的生活有基本的了解,

喜欢国外的生活氛围。

在这里小编奉劝朋友们,

千万不要来德国!

否则……你就再也回不去了!

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1.生活


德国税高、物价高,日常生活的基本消费消对比起来却比国内低,大多数的德国人在金钱上不是特别富有,但只要有工作,不是处于长期失业的状态,绝对不会造成生活问题。

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在德国不需要天天巴结在领导的旁边;不用担心与人群没完没了、无穷无尽的社交;可以旅游的时候不用担心时间和钱,可以说走就走;可以不用担心食物的安全问题;也没有紧张的医患关系。

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在德国的家长并不需要为孩子的教育费用担心,更不会出现没钱让孩子上学的情况,因为家长不但不用缴纳孩子的教育费,每个孩子每月还可以拿到政府津贴,可以一直领到成年,自力更生工作为止。

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2.工作


据一项官方统计,2018年,北京市的上班族工作时间与10年前相比增加近一小时,为8小时34分钟,年轻人平均工作时间甚至长达10小时。

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现实所逼,生活所迫,超时加班现象其实已经蔓延到中国的各行各业。也就在近日,中国程序员发起一场"996。ICU"在线抗议,呼吁人们关注程序员超时加班成常态,雇主方非法用工等问题,矛头主要指向逾越法律红线、忽视员工健康权休息权的企业。

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而根据德国劳工部最近统计的数据显示,德国人平均每周的工作时间为34。9小时,比欧盟的平均水平还少1.5小时,与此同时,德国的劳动生产率比欧盟平均水平还高了27%。

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众所周知德国人工作质量高,任劳任怨,但是德国老板给员工放起假来也是绝不含糊,德国上班族的假日是欧盟国最多的,每年平均有30天带薪假和10天公共假。其中这30天带薪假员工可以自行安排,分分钟来次说走就走的旅行。

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即便如此,仍然有些德国人觉得朝九晚五的工作太辛苦,于是除了全职工作,德国人的工作模式比起二三十年前越来越多样化,如今许多德国公司采用灵活的弹性时间制度取代朝九晚五的工作制,通常每天有一个核心时段,要求员工只要在这个核心时段在工作岗位就可以了。

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3.养老


法定养老保险是德国养老保险的第一支柱,也是最重要的支柱,涵盖了最广泛的人群。根据法律规定,几乎所有雇佣劳动者及一些特定的独立经营者均有义务参加法定养老保险。

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根据德国媒体的统计,在扣除必要的健康保险和护理保险费后,德国2017年新到退休年龄的男性,退休金平均是每月1087欧元;女性则要少一些,退休金平均是每月737欧元。

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德国的护理保险也是应对当前老龄化问题突出而实行的—种社会保险项目。一旦投保人生病在家休养,需要专业医疗人员护理,医疗保险公司将派遣护理人员在投保人家中提供全面护理以及基本生活护理。法律规定凡是参加法定医疗保险的人自动参加长期护理保险。

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很多人会疑问:

随着中国在世界舞台上大放异彩,

未来中国早晚可以能引领世界,

大发快乐8为什么还有那么多人要移民呢?

中国经济强大是事实,

中国的问题和矛盾也是事实,

国外衰落是事实,

但西方国家本身实力雄厚也是事实,

希望在这里的每一位读者能有独立的判断能力,

毕竟路是自己能选的,

未来也是自己能够把握的。

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如果每个人都是一艘船,

我们的社会就是一片海。

移民,就是从一片海,

驶向了另一片海。

可能会经历风浪和颠簸,

可能会看到更壮丽的美景,

但是不变的是船上装载着的那些梦想,家人和感情。


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